(function(i,s,o,g,r,a,m){i['GoogleAnalyticsObject']=r;i[r]=i[r]||function(){ (i[r].q=i[r].q||[]).push(arguments)},i[r].l=1*new Date();a=s.createElement(o), m=s.getElementsByTagName(o)[0];a.async=1;a.data-privacy-src=g;m.parentNode.insertBefore(a,m) })(window,document,'script','//www.google-analytics.com/analytics.js','ga'); ga('create', 'UA-63349567-1', 'auto'); ga('send', 'pageview');

Führung & Leadership

Dieter Zetsche und Sheryl Sandberg im Dialog: Warum wir eine neue Führungskultur brauchen

Von |2017-09-20T12:43:23+02:0020 Sep 2017|

Vor wenigen Tagen hat in Frankfurt der vielbeachtete Zukunftskongress me-convention stattgefunden (vom 13.9. bis 15.9.2017), mit einer Fülle von Talks, Workshops und Events. Ein Highlight war das Gespräch zwischen Dieter Zetsche (Vorstandsvorsitzender Daimler AG) und Cheryl Sandberg (Geschäftsführerin Facebook) zum Thema „Neue Führungskultur“.

Worauf es dabei ankommt, hat Dieter Zetsche aus seiner Sicht wie folgt […]

Weiterlesen

1. Leadership-Tag Aalen: Gelungener Top-Event für Wissenschaft und Praxis!

Von |2017-09-21T07:53:41+02:0012 Jul 2017|

„Führung und Leadership in Zeiten der Digitalisierung“

Kaum ein anderes Thema bewegt Unternehmen so stark, wie die digitale Transformation. Wie gelingt es, die Chancen zu nutzen und die Herausforderungen zu meistern, die mit ihr verbunden sind? Eines ist sicher: „Führung und Leadership“ spielen dabei eine Hauptrolle.

Genau deshalb bildete „Führung und Leadership in Zeiten der Digitalisierung“ […]

Weiterlesen

Das neue Fachbuch von Stefan F. Gross (Mit-Hrsg.): Smart Services und Internet der Dinge – Geschäftsmodelle, Umsetzung und Best Practices

Von |2017-09-21T09:47:24+02:0006 Jun 2017|

(Erscheint 09/2017 im Hanser Verlag)

Stefan F. Gross gilt als ein Experte für Führung in Zeiten der Digitalisierung und Arbeitswelt 4.0. Eines seiner Kernthemen ist dabei die Schaffung einer zukunftsfähigen Führungskultur als wesentliches Instrument für den erfolgreichen digitalen Wandel von Unternehmen.

Seine Empfehlungen auf diesem Gebiet hat er nun als Mit-Herausgeber und Mit-Autor in das neue […]

Weiterlesen

Einladung zum 1. „Leadership-Tag Aalen“ am 21.6.2017

Von |2020-08-21T14:13:42+02:0025 Mai 2017|

„Führung und Leadership in Zeiten der Digitalisierung“

Mittwoch, 21. Juni 2017 | Ort: Hochschule Aalen, Aula | 18:00 – 21:00 Uhr (Einlass: 17:30 Uhr)

Wissenschaft trifft Praxis: Stefan F. Gross als Mit-Initiator des „Leadership Tag Aalen“ am 21.6.2017 in Aalen

Mit dem Leadership-Teil Aalen haben wir ein besonderes Veranstaltungsformat für Führungskräfte und Entscheider aus der Wirtschaft […]

Weiterlesen

Führungskultur-Monitor ® Mitarbeiterbefragung 2017: Fördern Sie jetzt Ihre Wettbewerbsfähigkeit und Arbeitgeberattraktivität!

Von |2017-03-08T14:06:57+01:0030 Nov 2016|

Ihre Mitarbeiter und Führungskräfte sind der Schlüssel für die Wettbewerbsfähigkeit und Zukunftsfähigkeit Ihres Unternehmens. Genau hier setzt die Mitarbeiterbefragung des Führungskultur-Monitor® an.

Die Befragung untersucht, wie die Mitarbeiter die Führungskultur, die Arbeitsplatzqualität und das Betriebsklima im Unternehmen bewerten und ermittelt auf dieser Basis den Grad ihrer Identifikation, Begeisterung und Leistungsbereitschaft.

Die Führungskultur-Monitor® Mitarbeiterbefragung ist damit ein […]

Weiterlesen

Lehrtätigkeit Master-Studienkurse von Stefan F. Gross an der Hochschule Aalen: „Leadership Excellence“ sowie NEU: „Führungspsychologie und Führungskommunikation“

Von |2020-08-21T14:26:31+02:0028 Nov 2016|

Mit fast 6.000 Studierenden ist die technische Hochschule Aalen eine der größten und forschungsstärksten Hochschulen in Baden-Württemberg. Als langjähriger Lehrbeauftragter unterrichtet Stefan F. Gross dort auch im Wintersemester 2016 / 2017 wieder das Fach „Leadership Excellence“ im Masterstudiengang „Leadership in Industrial Sales and Technology“.

Aufgrund der positiven Resonanz ist im laufenden Semester eine zweite Vorlesung […]

Weiterlesen

ADAMS Armaturen GmbH erhält den „Führungskultur-Monitor Excellence Award“

Von |2020-08-21T14:28:01+02:0030 Mai 2016|

Die ADAMS Armaturen GmbH ist ein weltweit tätiger Produzent von Klappenarmaturen für Kraftwerke und Raffinerien und auf diesem Feld Technologieführer. Im April dieses Jahres hat die ADAMS Armaturen GmbH im Unternehmen die Führungskultur-Monitor Mitarbeiterbefragung durchgeführt. Die Beteiligung und Rücklauf-Quote waren sehr hoch. Aufgrund der erfolgreichen Teilnahme, der erzielten Ergebnisse und […]

Weiterlesen

Wie wird man als IT-Startup weltweit erfolgreich? Exklusiv-Interview mit dem IT-Unternehmer Michael Madison aus San Francisco

Von |2017-03-08T13:45:31+01:0029 Mai 2016|

 
Michael Madison hat innerhalb von wenigen Jahren ein erfolgreiches, weltweit aktives IT-Unternehmen aufgebaut. Stefan F. Gross hat den Unternehmer aus San Francisco getroffen und mit ihm über seine Erfolgsstory gesprochen.
Gross ErfolgsColleg: Sie haben im Jahr 2010 menumodo gegründet. Was war die Idee dahinter und welche Leistungen bieten Sie […]

Weiterlesen

Was zählt für Master-Studenten bei der Wahl ihres Arbeitgebers am meisten? Wir haben dazu eine aktuelle Umfrage durchgeführt

Von |2017-03-08T13:46:03+01:0030 Mai 2016|

 
Eine hohe Arbeitgeber-Attraktivität ist ein zentraler Wettbewerbsfaktor. Entsprechend groß sind die Bemühungen von Unternehmen auf diesem Feld. Was aber zählt aus der Sicht junger Akademiker am meisten? Wir sind der Frage nachgegangen und haben Master-Studentinnen und Master-Studenten an der Hochschule Aalen befragt, die unmittelbar vor dem Start ins Berufsleben stehen. Alle haben zudem bereits umfassende […]

Weiterlesen

Wie lauten die größten Führungsfehler aus Sicht der Generation Y? Die drei wichtigsten Ergebnisse aus einer aktuellen Umfrage

Von |2017-03-08T13:46:35+01:0028 Apr 2016|

 
Mit dem Führungskultur-Monitor® beschäftigen wir uns mit der Frage, welches Führungsverhalten die Identifikation, Begeisterung und Leistungsfreude von Mitarbeitern nachhaltig steigert. Ein Aspekt dabei: Wie lauten die größten Führungsfehler, die man unbedingt vermeiden sollte – besonders auch aus Sicht junger Mitarbeiter?

Wir haben die Gelegenheit genutzt und eine Umfrage bei Abschluss-Studenten im Masterstudiengang „Leadership […]

Weiterlesen
Copyright © 2015-2024 Gross ErfolgsColleg | Institut für Strategie- und Managementberatung | Dipl.-Kfm. Stefan F. Gross | Alle Rechte vorbehalten | Impressum
Nach oben